ACUERDO DE TÉRMINOS Y CONDICIONES

Este Acuerdo ("Acuerdo") se celebra entre el Solicitante y
Conectando Talento ("CT"). Al aceptar este Acuerdo, el Solicitante reconoce
y acepta estar sujeto a los siguientes términos y condiciones:

Consentimiento para el Tratamiento de Datos:
El Solicitante por la presente consiente irrevocablemente el procesamiento de todos los datos personales y, si
Datos proporcionados, aplicables y relacionados con la empresa. Este consentimiento incluye, entre otros,
la transferencia, almacenamiento, exhibición pública, venta y cualquier otra actividad lícita que involucre dichos
datos.

Exactitud de la información:
El Solicitante declara y garantiza que toda la información y los datos proporcionados en virtud de este
El acuerdo es exacto, veraz y completo según su leal saber y entender.

Listado de oportunidades laborales:
El Solicitante acepta que el listado de la oportunidad laboral se proporcionará de forma gratuita.
cargo por un período de seis (6) meses a partir de la fecha de publicación. Después de este período, un
Se aplicará una tarifa de 4,99 EUR al mes. El solicitante podrá rescindir el anuncio mediante
proporcionando aviso de cancelación por escrito con al menos un (1) mes de anticipación.

Comisión de búsqueda:
En el caso de que se obtenga empleo o cualquier compromiso contractual a través de la
oportunidad de trabajo recomendada, el Solicitante acepta pagar a CT una comisión de búsqueda equivalente al diez
por ciento (10%) del salario bruto del primer año. Esta cuota deberá pagarse dentro de los tres (3)
meses siguientes a la ejecución de cualquier contrato de trabajo y/o servicio, desembolsado en
tres cuotas mensuales iguales.

Descargo de responsabilidad de garantía de empleo:
El Solicitante reconoce y acepta que CT no realiza ninguna declaración ni garantía
respecto al eventual empleo del Solicitante. CT no será responsable de ninguna acción o

omisiones de cualquier empleador mencionado y renuncia expresamente a cualquier garantía, ya sea
expresa o implícita, sobre el rendimiento, la calidad, la comerciabilidad o la idoneidad para un fin determinado.
propósito particular de dichos empleadores. El Solicitante es el único responsable de llevar a cabo
Toda la debida diligencia necesaria con respecto a cualquier empleador recomendado. Cualquier comisión de búsqueda pagada bajo
Este Acuerdo no será reembolsable.

Terminación por CT:
CT se reserva el derecho de rescindir este Acuerdo a su entera discreción al proporcionar
Un (1) día de aviso por escrito al Solicitante. Tras dicha terminación, CT eliminará
la entrada del Solicitante desde su sitio web.

Confidencialidad:
Los términos de este Acuerdo permanecerán confidenciales entre las partes, siempre que
CT tiene derecho a revelar dichos términos a posibles empleadores y/o contratistas de servicios.
según sea necesario.

Aceptación y ley aplicable:
Al hacer clic en "Aceptar", el Solicitante confirma que ha leído, comprendido completamente y
acepta estar sujeto a este Acuerdo. Este Acuerdo se regirá por y
interpretarse de conformidad con las leyes de Letonia y cualquier disputa que surja en virtud del presente documento
estarán sujetos a la jurisdicción exclusiva de los tribunales ubicados en Letonia.

Al aceptar este Acuerdo, el Solicitante reconoce que ha leído atentamente
y comprender plenamente todas las disposiciones aquí contenidas.