利用規約に関する合意

この契約（以下「契約」）は、申請者と
Connecting Talent（以下「CT」）。本契約に同意することにより、応募者は以下を認めます。
以下の利用規約に従うことに同意するものとします。

データ処理への同意:
申請者は、すべての個人情報の処理に取消不能な形で同意し、
該当する企業関連データが提供されます。この同意には、以下が含まれますが、これらに限定されません。
譲渡、保管、公開展示、販売、その他これらに関連する合法的な活動
データ。

情報の正確性:
申請者は、本契約に基づいて提供されるすべての情報およびデータが
合意内容は、当事者の知る限りにおいて正確かつ誠実で完全なものであること。

求人情報:
応募者は、求人情報の提供が無料で提供されることに同意する。
掲載日から6か月間は料金が発生します。この期間が過ぎると、
月額4.99ユーロの手数料がかかります。申請者は、
少なくとも1か月前に書面による解約通知を提供すること。

仲介手数料:
雇用または契約上の義務が
紹介された仕事の機会に応募者はCTに10ドル相当の仲介手数料を支払うことに同意する。
初年度の総給与の10％を納付する。この手数料は3年以内に支払うものとする。
労働契約および/またはサービス契約の締結後、
毎月均等に3回に分けて支払います。

雇用保証の免責事項:
申請者はCTがいかなる表明または保証も行わないことを認め、同意する。
CTは、応募者の最終的な雇用に関していかなる行動または

紹介された雇用主の省略およびいかなる保証も明示的に否認します。
明示的または黙示的に、性能、品質、商品性、または適合性に関して
当該雇用主の特定の目的のために、申請者は単独で責任を負う。
紹介された雇用主に関する必要なデューデリジェンス。紹介料は、
この契約は返金不可となります。

CTによる終了:
CTは、独自の裁量により本契約を終了する権利を留保します。
申請者への1日間の書面による通知。そのような終了に伴い、CTは
申請者のウェブサイトからのエントリー。

機密保持:
本契約の条件は、以下の条件を条件として両当事者間で秘密に保持されるものとする。
CTは、潜在的な雇用主および/またはサービス請負業者にそのような条件を開示する権利を有します。
必要に応じて。

承諾および準拠法:
「承認」をクリックすることで、申請者は以下の内容を読み、完全に理解し、
本契約に拘束されることに同意する。本契約は、
ラトビアの法律に従って解釈され、これに基づいて生じる紛争
ラトビアにある裁判所の専属管轄に服するものとします。

本契約に同意することにより、申請者は以下の内容を注意深く読んだことを認めます。
ここに含まれるすべての規定を完全に理解します。